La Unidad para la Igualdad entre Mujeres y Hombres es la estructura administrativa de la Universidad de Murcia destinada a desarrollar las políticas de igualdad en materia de género de esta institución.

Sus funciones son las siguientes:

• Elaborar los informes de diagnóstico de la situación en materia de género necesarios para la elaboración, implantación y seguimiento del Plan de Igualdad de la Universidad de Murcia.
• Recabar, analizar y difundir información periódica y sistemática sobre la situación en materia de igualdad en el ámbito de la comunidad universitaria.
• Proporcionar información, asesoramiento, formación y apoyo en todos los temas relacionados con la igualdad.
• Realizar las actuaciones necesarias para remover los obstáculos que dificulten la igualdad efectiva entre hombres y mujeres en la Universidad de Murcia.
• Impulsar la introducción de la perspectiva de género en los distintos ámbitos del conocimiento.
• Facilitar la formación transversal en igualdad de oportunidades para todos los miembros de la comunidad universitaria.
• Prevenir y, en su caso, tratar los episodios sobre acoso sexual y acoso por razón de sexo en el ámbito de nuestra universidad.
• Colaborar con las administraciones e instituciones estatales y autonómicas para la consecución de la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
• Coordinar todas las actividades relacionados con la igualdad de género que se desarrollen tanto por iniciativa de la propia Universidad como por la de órganos externos a ésta.
• Todas aquellas competencias en materia de género que de acuerdo con la legislación vigente se atribuyan a las universidades

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